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文化产业管理专业毕业生的就业困惑 |
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| 作者:admin 文章来源:本站原创 点击数: 更新时间:2009-10-1 点击复制文章地址 |
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近年来,随着文化产业的迅猛发展,具有专业知识的文化产业管理与经营人才的短缺问题已经成为了阻碍文化产业发展的制约性因素。鉴于此,教育部于2004年首次批准了山东大学、云南大学、中国传媒大学等设置本科类文化产业管理专业,经过几年的发展,目前全国已有50多所高校开始招收文化产业管理专业的本科学生了。 文化产业管理专业是一门不同于传统的文化教育专业的新兴专业,它将经济学、管理学的基本理论与文化产业的特殊属性结合起来,特别强调综合性、渗透性和学科的交叉性。这一点从山东大学历史文化学院副院长赵兴胜的介绍中就能体现出来:“文化产业管理专业设立的目标,就是培养具有纵贯古今的文化视野和现代产业理念以及经营技能的复合型文化管理人才,为国家文化资源的有效管理、文化市场的科学运营和文化产业的全面发展提供高层次的专业人才。” 然而,热门专业如今变成“冷门”,着实令人尴尬。 资料一 据一项数据显示, 2006级博士与硕士研究生招生工作中,文化产业管理专业再次成为历史文化学院“专门史”方向的最热门专业,博士研究生的报名录取比例为5:1,硕士研究生报名录取比例也接近于4:1。此外,在最终录取的近100名硕士研究生当中,初试与复试成绩的最高分数又都集中在这一专业上。与许多传统学科“吃不饱”的招生情况相比,“文化产业管理”这一仅仅开设两年的新专业无疑是“一枝独秀”,成为了当之无愧的“热门专业”。 资料二 据了解,小李是北京一所财经类院校的应届毕业生,所学的专业是文化产业管理。但到目前为止,工作的事情还没有着落,还在为找工作左右困惑着,2004年,这一专业才由教育部首次批准在高校开设。小李和她班上的20多名同学是这一专业第一批毕业的本科生。尽管“文化产业有前途、文化产业最缺人”的说法不绝于耳,但落实到小李他们身上,工作特别是与自己所学专业对口的工作却并没有那么好找。细究个中原因,既有受就业形势紧张大背景影响的因素,更反映了文化产业人才供给与需求本身的特点。
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